AFRIKEXPRESS-La Fédération des Syndicats Autonomes de Côte d’Ivoire – Confédération Générale (FESACI–CG) a tenu une Assemblée générale extraordinaire ce samedi 27 septembre 2025, dans ses locaux situés à Cocody-Atoban. Cette rencontre a été consacrée à la révision de ses statuts et de son règlement intérieur, avec à la clé l’introduction de trois innovations majeures. Une démarche qui traduit la volonté de la Fédération de s’adapter aux défis actuels tout en réaffirmant son engagement en faveur du dialogue social.
La Fédération des Syndicats Autonomes de Côte d’Ivoire – Confédération Générale (FESACI–CG) a insérées 3 innovations majeures dans les nouveaux textes qu’elle vient de se doter samedi dernier lors d’une AG extraordinairea.
Les innovations majeures insérées dans les textes de la FESACI-CG :
1- le mandat passe de 4 à 5 ans
2- le Secrétariat Général devient un organe distinct du Comité Exécutif Confédéral, dont il faisait partie intégrante. Mais les 2 entités sont dirigées par le Secrétaire Général Confédéral. Cet organe est crée pour alléger le fonctionnement et accélérer le processus de prise de décision.
3- la mise en place de la Commission de Vérification des pouvoirs de Représentation, qui es notre CEI. C’est un organe non permanent.
»Aujourd’hui, nous nous retrouvons en AGE pour réviser les statuts et règlements de notre organisation avec la force de nos représentants de différentes instances, notamment de la base. En un mot, nous venons ici pour nous arroger une boussole pour le fonctionnement, pour la gouvernance de la centrale. La dernière révision subie par nos statuts et règlements intérieurs remonte au 14 mars 2020. Vous comprenez que depuis cette date jusqu’à aujourd’hui, des choses ont beaucoup évolué des partes et d’autres, et particulièrement dans la vie des syndicats. Nous étions à cette époque là un certain nombre de syndicats auxquels est venu s’ajouter encore plus d’une centaine d’autres syndicats. Donc du coup, il faut revoir le système de gouvernance pour l’adapter au mieux aux besoins des militants. », avait déclaré son secrétaire général Yakouba Traoré dans son discours d’ouverture des travaux.
Il a insisté sur l’importance du dialogue social, revendant ses résultats.
»Je veux revenir sur le dialogue social. Parce que, à l’examen de notre conscience syndicale. Donc des lutteurs. Depuis l’accord d’ivoire indépendant des années 1960 jusqu’à aujourd’hui. Dieu seul sait si la pratique de plus de trente années de syndicalisme. Nous a fait voir des vertes et des pas mûres. Nous avions connu des mouvements et des mouvements. Nous avons été par moments suspendus des salaires. Mais cela nous a donné quels résultats ? Pas grand chose. Depuis 2017, nous expérimentons cette dynamique nouvelle du dialogue social. Dans le cadre du tripartisme, nous discutons. Les problèmes sont clairement posés. Les arguments sont avancés. Cela apporte des résultats. Nous avons, en 2017, signé une trêve sociale. Qui a amené les organisations syndicales et les travailleurs à engranger plus de 357 milliards. Expérience ayant réussi, nous avons réédité une telle démarche en 2022. Qui nous a cette fois permis d’engranger la croquette somme de plus de 1100 milliards. C’est du jamais vu. Une dynamique qui apporte des solutions aux problèmes des travailleurs. Quand vous expérimentez une voie qui vous apporte cela, vous ne pouvez qu’en parler, vous ne pouvez qu’en faire la promotion », a-t-il poursuivi.
Korahi Samson
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