La 15e conférence des ministres de l’Emploi et de la Formation Professionnelle de l’UEMOA se tient du 24 au 27 septembre 2024 à l’hôtel Ivotel du Plateau, Abidjan. Cet événement rassemble les ministres et experts des pays de l’espace UEMOA autour de la question cruciale de l’insertion professionnelle des jeunes.
Lors d’une entrevue après la cérémonie d’ouverture du 24 septembre, Amidou Bancé, secrétaire permanent du cadre de consultation des ministres en charge de l’emploi et de la formation professionnelle, a partagé un aperçu des objectifs de cette conférence. « Lors de la première réunion, nous avons essentiellement travaillé sur le thème du système de qualité dans la formation professionnelle. L’objectif principal est de formuler des stratégies pour améliorer l’insertion des jeunes dans l’espace UEMOA », a-t-il expliqué.
Les réflexions de la première réunion ont permis de dégager trois recommandations majeures : « Nous souhaitons voir l’installation d’équipes techniques dans chaque pays, en charge d’accompagner la démarche qualité dans l’ensemble des États membres de l’UEMOA. De plus, il est impératif d’adopter un ensemble de standards de qualité pour l’enseignement technique et la formation professionnelle, et enfin, développer une stratégie commune de gestion de la qualité dans l’espace communautaire », a précisé Amidou Bancé.
Cette conférence met également l’accent sur l’adoption de documents stratégiques cruciaux pour les cinq années à venir. « Les experts se penchent actuellement sur le programme communautaire d’appui à l’insertion professionnelle des jeunes, qui vise notamment à lutter contre l’insécurité et l’immigration irrégulière dans notre espace. Nous avons aussi élaboré une stratégie de développement des partenariats dans les domaines de l’emploi et de la formation professionnelle, » a ajouté Amidou Bancé.
Une des initiatives phares évoquées est le développement du répertoire africain des métiers, un document harmonisé qui répertorie les métiers en fonction des besoins dans l’espace UEMOA. « Ce répertoire inclut des fiches métiers détaillées. Nous allons inviter chaque pays à former des commissions pour travailler sur la liste des métiers et l’adapter à leurs réalités nationales », a-t-il ajouté.
L’initiative des collèges communautaires, inspirée d’un modèle canadien, continue également à jouer un rôle important dans la formation professionnelle des jeunes de la région depuis 2015. « Nous allons faire le point sur l’avancement de ce projet et voir comment l’améliorer », a précisé M. Bancé.
La formation professionnelle étant cruciale, la conférence discutera également de la mise en place d’un cadre régional de certification pour les jeunes. « Former les jeunes est une chose, mais il est essentiel de leur fournir un certificat qui atteste de leur niveau de qualification réel. Cela facilite leur mobilité professionnelle dans l’espace UEMOA », a-t-il affirmé.
Enfin, M. Bancé a mentionné le programme régional de formation professionnelle, financé par la coopération suisse UEMOA à hauteur de 4,5 milliards FCFA. Ce programme identifie des métiers prioritaires comme conducteur de train en Côte d’Ivoire, technicien de pêche en Guinée-Bissau, ou encore réparation de téléphones portables au Burkina Faso. « Nous avons déjà identifié 24 métiers prioritaires, et chaque pays élabore des programmes de formation pour les jeunes dans ces métiers. Ces initiatives sont essentielles pour favoriser une insertion rapide et réussie des jeunes sur le marché du travail », a-t-il conclu.
Les décisions et documents élaborés seront soumis à l’adoption par les ministres le 27 septembre 2024, marquant une étape importante dans la transformation du secteur de l’emploi et de la formation professionnelle dans l’espace UEMOA.
Tano
